業務請負のメリット

1.管理コストの削減
作業員変動に速やかに対応できる雇用体形の導入はもとより、募集・採用・福利厚生・各種保険・給与支払いなどの業務コストを削減し、 企業経営のスリム化を実現することができます。

2.固定コストの削減
景気変動に合わせた、生産量の変動時、生産量に合わせた柔軟な人員対応で余剰コストの削減を可能にします。

3.企業主業務の特化
クライアント企業は経営を主業務に特化集中できる体制の構築化が図れ、競争力と、付加価値創造業務に専念することができます。

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